Die Mitarbeiter-App,
die Ihr Healthcare-Team entlastet.
Alle Mitarbeitenden erreichen. Auf Station, im Dienstzimmer, im Fahrzeug oder zu Hause.
Weniger Telefonketten. Weniger Zettel. Mehr Zeit für Patientinnen und Patienten.
News & Anweisungen direkt aufs Handy
Digitale Dienst- und Abwesenheitsplanung
Klare Kommunikation für alle Berufsgruppen
Herausforderungen,
die fast jede Einrichtung kennt:
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Ständige Nachfragen
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„Wo steht das“, „Wer ist zuständig“, „Was gilt heute“
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Wichtige Infos werden nicht oder zu spät gelesen
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Dienständerungen laufen über Telefonketten oder private Chats
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Viele Kolleginnen und Kollegen ohne PC sind schwer erreichbar
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Neue Mitarbeitende brauchen lange, bis sie im Alltag sicher sind
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Unterweisungen, Hygieneinfos & SOPs sind nicht dort, wo sie gebraucht werden
Eine App, die alle in Ihrer Einrichtung miteinander verbindet:
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Push-Nachrichten statt Aushänge und Telefonketten
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Wichtige Dokumente, SOPs und Pflichtinfos immer dabei
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Schicht- und Dienstplaninfos zentral, aktuell, nachvollziehbar
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Sichere Teamchats ohne private Nummern und ohne WhatsApp-Vermischung
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Digitale Formulare und Rückmeldungen statt Zettelumlauf
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Feedback und Stimmungsbilder
Weniger Chaos,
bessere Versorgung.
Erleben Sie live, wie teamly in Ihrer Einrichtung Dienstpläne, Kommunikation und Pflichtinfos einfacher macht.
Schneller an Bord,
schneller sicher
Im Gesundheitswesen ist Onboarding nicht nur HR. Es ist Sicherheit, Qualität und Tempo. Wenn Regeln, SOPs, Ansprechpartner und Abläufe nicht sofort griffbereit sind, entstehen Fehler, Rückfragen und Stress.
Mit teamly führen Sie neue Kolleginnen und Kollegen strukturiert durch den Start und reduzieren Einarbeitungszeit und Nacharbeit.
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Weniger Einarbeitungszeit durch geführtes Onboarding
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Weniger Rückfragen, weil Wissen zentral auffindbar ist
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Weniger Papier und weniger Laufwege
Überall verbunden,
ohne Schattenkommunikation
WhatsApp liefert Tempo, aber nicht Verbindlichkeit, Datenschutz und saubere Rollenkommunikation. teamly bringt schnelle Chats in Ihre Mitarbeiter-App und trennt privat von beruflich, ohne dass private Nummern zur Grundlage werden.
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Sicherer In-App-Messenger
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Ohne E-Mail & ohne Telefonnummer
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Ideal als WhatsApp-Alternative in der Pflege
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Ende-zu-Ende-verschlüsselte Nachrichten (E2EE)
Mehr Wertschätzung,
weniger Fluktuation.
Wenn Mitarbeitende sich informiert fühlen, gehört werden und ihren Alltag besser im Griff haben, sinkt Reibung. Mit Feedback, klaren Informationen und transparenten Dienstplänen verbessert sich das Betriebsklima spürbar.
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Mehr Motivation & Anerkennung
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Transparente Schichtpläne und Verfügbarkeiten
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Dienstplan-Funktionen ohne Papierchaos
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Stärkere Teamzugehörigkeit über alle Standorte hinweg
Funktionen, die auch in Ihre Einrichtung passen.
Non-Desk-Mitarbeitende erreichen
Viele Teams arbeiten ohne festen PC-Arbeitsplatz. Mit teamly erreichen Sie Pflege, Therapie, Service, Fahrdienst und Funktionsbereiche direkt per Smartphone, inklusive Push bei wirklich wichtigen Themen.
Dienstplanung
Dienstpläne sind nur dann hilfreich, wenn sie aktuell und für alle sichtbar sind. Mit teamly veröffentlichen Sie Pläne zentral, spielen Änderungen in Echtzeit aus und reduzieren Rückfragen, weil jede Person ihren aktuellen Stand sofort sieht.
Sicherer Mitarbeiter-Chat
Schnelle Abstimmung ist im Healthcare Alltag Pflicht. teamly bietet Einzel- und Gruppenchats mit klaren Rollen und ohne private Nummern, damit Kommunikation verbindlich bleibt und nicht in Schattenkanälen verschwindet.
Feedback & Ideenmanagement
Wenn etwas schiefläuft, merken Sie es oft zu spät. Mit kurzen Umfragen, Stimmungsbildern und optional anonymen Rückmeldungen bekommen Sie früh Signale aus den Teams und können handeln, bevor Frust zu Ausfällen wird.
Mitarbeiterverzeichnis & Zuständigkeiten
Im Schichtbetrieb wechseln Zuständigkeiten ständig. Der Personenfinder zeigt Ihnen auf einen Blick, wer wofür zuständig ist und wie Sie die richtige Person erreichen, ohne sich durch Listen oder Telefonbücher zu kämpfen.
Digitales schwarzes Brett
Aushänge werden übersehen, hängen veraltet oder erreichen nicht alle. Mit dem digitalen Schwarzen Brett stellen Sie Inhalte strukturiert bereit, halten sie aktuell und sehen, was angekommen ist.
Digitale Kantine
Mit der digitalen Kantine können Mitarbeitende ihr Essen unkompliziert vorbestellen und Schicht- sowie Pausenzeiten besser abstimmen. Menüs sind schnell einsehbar, Bestellungen laufen gesammelt. Das reduziert Aufwand und macht Pausen planbarer.
Galerie
Teamgefühl entsteht nicht durch Aushänge, sondern durch Sichtbarkeit. Mit Galerie, Beiträgen und internen Highlights stärken Sie Kultur und Wertschätzung, auch über Stationen, Standorte und Schichten hinweg.
Ihre Einrichtung läuft.
Ihre Kommunikation auch?
Wenn Informationen im Schichtwechsel hängen bleiben, entstehen Rückfragen, Fehler und unnötiger Druck.
In einer kurzen Demo sehen Sie, wie teamly Ihre Teams in Echtzeit erreicht, Übergaben sauberer macht und wichtige Inhalte verbindlich ausspielt, ohne WhatsApp, ohne Papier, ohne Telefonketten.
Wie wird teamly Ihre Einrichtung verbessern?
Im Healthcare-Alltag entscheidet nicht die beste Strategie, sondern die beste Umsetzung im Schichtbetrieb. Genau hier setzt teamly an: Sie bringen Informationen, Zuständigkeiten und Abläufe in eine zentrale, mobile Plattform, die wirklich alle erreicht.
So reduzieren Sie Rückfragen, vermeiden Missverständnisse an Schnittstellen und schaffen mehr Verlässlichkeit in der täglichen Zusammenarbeit.
Gleichzeitig gewinnen Führungskräfte Transparenz über Stimmung, Engpässe und wiederkehrende Reibungsverluste und können schneller handeln, bevor es teuer wird.
Schnelle und sichere Kommunikation, alle Berufsgruppen jederzeit vernetzt
E-Mails, Aushänge und Übergabeordner reichen nicht, wenn Teams über Schichten und Bereiche verteilt sind.
Mit teamly kommen relevante Infos dort an, wo gearbeitet wird: am Smartphone.
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Push für wichtige Mitteilungen
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Zielgerichtet nach Mitarbeiter, Bereich und Standort
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Sichere Chats und Gruppenkommunikation
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Weniger Informationsverlust, weniger Rückfragen
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Zentrale Kommunikationsplattform statt Insellösungen
Digitale Dienstplanung, flexibel, übersichtlich, effizient
Dienstpläne werden nicht nur veröffentlicht, sondern wirklich nutzbar: live, aktuell, mit digitalen Anträgen und optional mit Tauschprozessen.
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Sofortiger Zugriff auf Dienstpläne
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Tauschanfragen und Wünsche ohne Zettel
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Bessere Planbarkeit für Führungskräfte
Pflichtinfos, Unterweisungen und SOPs, endlich verbindlich
Nicht „wir haben es kommuniziert“, sondern „es ist angekommen“.
Mit zentralen Pflichtinhalten, Belehrungen und Lesebestätigungen reduzieren Sie Risiko und Diskussionen.
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Dokumente immer aktuell, nicht in Ordnern verteilt
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Lesestatus und Nachweise, ohne Papierarchiv
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Schnelles Finden statt Suchen
Feedback und Stimmung, bevor Sie es an Krankmeldungen merken
Wenn Druck steigt, kippt die Stimmung zuerst im Flurfunk.
teamly gibt Ihnen einen strukturierten Kanal für Feedback, Ideen und anonyme Hinweise, damit Sie früh reagieren können.
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Schneller reagieren, gezielt nachsteuern
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Weniger Ausfälle
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Kurze Umfragen statt Bauchgefühl
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Ideen und Verbesserungsvorschläge zentral sammeln
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Anonyme Hinweise für sensible Themen
Mehr Wissen. Bessere Entscheidungen.
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Aus der Branche
Was konnten andere Produktionsbetriebe mit teamly verbessern?
"Wir haben uns bewusst gegen die großen Mitarbeiter-Apps entschieden, sondern haben mit teamly eine maßgeschneiderte Lösung inklusive Schichtpläne und Essensbestellung gefunden.
Die entspricht unseren hohen Anforderungen als Weltmarktführer an Individualität und Marktvorsprung."
H. Stichel
Geschäftsführer
"Die Zusammenarbeit mit teamly war durchweg professionell. Trotz SaaS-Ansatz wirkt nichts von der Stange. Kommunikation, Look & Feel, Usability - alles genau auf uns abgestimmt.
Unsere Mitarbeiter haben die App sofort angenommen und wir konnten etliche Prozesse für beide Seiten verbessern. So wünscht man sich Digitalisierung im Mittelstand."
A. Vetter
Marketing Manager
"2peaches hat für uns eine maßgeschneiderte Mitarbeiter-App entwickelt, die genau auf unsere Bedürfnisse zugeschnitten ist. Besonders hilfreich: Prozesse wie Urlaubsanträge und Schichtplanung konnten wir dadurch deutlich optimieren. Die Kommunikation mit 2peaches war jederzeit transparent und professionell.
Auf unsere Änderungswünsche wurde schnell reagiert. Das Ergebnis überzeugt durch eine benutzerfreundliche Oberfläche und stabile Performance. Klare Empfehlung!"
L. Axmann
Human Resources Manager
Die meistgefragten Fragen.
Hier beantwortet.
Unsere Antworten auf häufig gestellte Fragen.
Im Schichtbetrieb sind Informationen oft sensibel. Genau deshalb ist teamly auf Datenschutz und klare Rechte ausgelegt. Sie steuern Rollen, Zugriffe und Zielgruppen, statt Inhalte in offenen Gruppen zu verteilen. Sie nutzen eine Lösung, die für Unternehmen entwickelt ist, nicht für privaten Chat.
Weil WhatsApp Tempo liefert, aber keine Verbindlichkeit. Im Alltag zählt nicht, ob etwas irgendwann irgendwo gepostet wurde, sondern ob es die richtige Person rechtzeitig erreicht hat.
teamly verbindet Geschwindigkeit mit Struktur: News, Pflichtinfos, Dienstplanprozesse und Chat in einem System, ohne private Nummern als Grundlage.
Genau deshalb starten Sie schlank. Erst die Kommunikationsbasis, dann die wichtigsten Prozesse. Sie müssen keinen Big Bang machen. So erzielen Sie schnell Wirkung, ohne sich ein neues Nebenprojekt aufzubauen.
Nein. Genau diese Schattenkommunikation ist eines der größten Datenschutzrisiken, weil privat und beruflich vermischt wird und du keine Kontrolle über Informationsflüsse hast.
teamly trennt das sauber und schafft einen offiziellen Kanal, in dem Inhalte kontrolliert, dokumentiert und sicher verteilt werden.
Schritt für Schritt. Erst News, Pflichtinfos und Chat, dann Dienstplan und Anträge. Ihr Tagesgeschäft läuft weiter und Sie sehen trotzdem früh Ergebnisse, weil Informationslücken sofort kleiner werden.
Ja, genau so ist es gedacht. Sie starten mit den Bereichen, wo der Schmerz am größten ist, und rollen dann aus. Standortfähigkeit, Zielgruppen und Rollen helfen Ihnen, Inhalte genau dort auszuspielen wo sie benötigt werden.
Die eigentliche Kostenfrage ist: Was kosten Sie heute Rückfragen, Nacharbeit, Schichtchaos und Informationslücken. Wenn pro Tag nur wenige Telefonate und Suchzeiten wegfallen und Dienstplanänderungen nicht mehr in Ketten hängen, rechnet sich das schnell, weil Healthcare-Zeit direkt Versorgung ist.
Dann brauchen Sie Push statt „hoffentlich sieht es jemand am Brett“. Mit teamly können Sie kritische Infos gezielt an die richtigen Gruppen schicken. Das ist der Unterschied zwischen informieren und wirklich erreichen.
Wenn ein Tool kompliziert ist, scheitert es im Schichtalltag. Darum setzt teamly auf eine einfache, vertraute Nutzung und klare Einstiegswege. Außerdem nehmen Sie Zweifel ernst, statt sie wegzudrücken: weniger Apps, weniger Mehraufwand, klare Regeln zur Erreichbarkeit.
Genau so steigt Akzeptanz.
Dann kennen Sie das Muster: Eine Info wird irgendwie übersetzt, aber nicht einheitlich verstanden. teamly kann Inhalte mehrsprachig ausspielen, damit alle Schichten dieselbe Botschaft bekommen, ohne dass Sie doppelt pflegen müssen.
Das senkt Missverständnisse und erhöht Sicherheit und Qualität.
Nein. Sie können Mitarbeitende so onboarden, dass Sie nicht auf private Telefonnummern als Identifikator angewiesen sind. Das nimmt eine große Hürde raus und verhindert nebenbei private Chat-Gruppen als Schattenkanal.
Ja. Unsere Schnittstellen-Optionen sorgen dafür, dass teamly nicht zum Inselsystem wird. Typisch sind HR Stammdaten, Organisationsstrukturen oder einzelne Prozesse, die Sie weiter nutzen wollen. Sie müssen nicht alles ersetzen, aber Sie bekommen endlich den einen Kanal, der wirklich alle erreicht.
Ihr Pflegeteam verdient das Beste. Jetzt mit teamly starten!
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Eigene individuelle App
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100 % DSGVO-konform & sicher
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Persönlicher Ansprechpartner
